M-STAGE

ミッション

「新しい価値の創造を通し、次世代に価値を還元する」

今私達は非常に豊かな価値を享受していますが、今在る価値は先人が築き上げた価値であり、
決して当たり前にあるものではありません。
それに私達は感謝しつつ、それを先人に返すのではなく、次の世代に価値を還元していきたい。
代表者が学生時代から抱いている十数年全く変わらぬ想いです。

バリュー

「Believe your Talent」あなたの役割を信じる

直訳すると「あなたのタレント（才能）を信じる」になりますが、
これは何か特別な能力を思い浮かべるのではなく、
1人1人誰しもが社会に何かしらの貴重な役割を持っているという考えに根差しています。
組織の時代から個の時代へ、資本の時代から価値の時代へ、
単に働き方を変えるという文脈ではなく、構造的に価値観が変わっていこうとしているこの時代、
『個』の力をもっと自由に、もっと開放された、組織や資本に縛られず、個人が真に活躍する時代を私達は支援したい。
社内外関係なく、個と寄り添い、信じ、個の力を開放していくことを重視しています。

「Be Outlier」異常値になろう

我々が目指すことは、きっと異常値です。
異常値を目指す以上、フツウのコトをフツウにやっていても到達出来るわけはなく、
延長線上じゃない、誰もが考えない、見つけれなかったものを見出し、そこに価値を置いたチャレンジをします。
きっと時には失敗するでしょう。でもそれは異常値に至るプロセスでしかありません。

「As Community」コミュニティのような会社に

エムステージはコミュニティのような会社にしていきます。
ある種チャレンジかもしれません。
主/従、上/下、雇用/被雇用ではなく、組織、ルール、資本に縛られない、
個人が意志を持って自律的に集ったコミュニティのような会社にしていきます。
働くと楽しむが一緒の人と、コミュニティを作っていきます。

会社名
株式会社エムステージ
設立年月日
2006年8月28日
代表者
橋崎 良哉
資本金
200万円
住所
東京都港区芝浦2-6-11
事業内容
・外部人事マッチングサービス”プロリク””HR Hacker”の運営
・AIを用いた自社サービス開発

【募集形態】
・ビジネス側インターン生（週3日以上で1日当たり5時間以上可能な方）
・エンジニア側インターン生（稼働率不問）

【業務内容】
・ビジネス側インターン生：マーケティング、法人営業、採用、ファイナンス等あらゆる業務を代表と共に行っていただきます。
・エンジニア側インターン生：自社サービスの開発に取り組んでいただきます

【求める人物像】
共通
・弊社のミッションへの共感がある方
・成長エンジンが強い方（自己の中で働く理由、成長する理由を持っている方）

ビジネス側
・課題解決力を磨きたい方
・起業初期なので、なんでもやる必要があります。丸投げはしてませんが、丁寧に教育する余裕もないので、一緒に走ることを前提としてくれる方が望ましいです。

エンジニア側
・webサービスの開発経験者（検討段階のため言語や環境は一緒に考えていきたい）

【やりがい】
・創業最初期のため、まさに起業を擬似経験できます。ビジネスマンが磨くべき経営の意思決定をつぶさに見ていただけると思います。

【応募方法】
・以下のフォームよりお問い合わせください。